Auswirkungen der Digitalisierung im Mediensektor auf die by Helen Kalcevic PDF

By Helen Kalcevic

Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Allgemeines, notice: 1,3, Universität zu Köln, Veranstaltung: Ausgewählte Aspekte des Managements von Rundfunkunternehmen, Sprache: Deutsch, summary: Im Zeitalter der Digitalisierung sehen sich die Medienbranche und deren wichtiger Bestandteil Rundfunk vielen neuen Herausforderungen gegenüber. Die Entwicklung neuer digitaler Technologien erfordert eine Anpassung altbewährter Strategien und liefert völlig neuartige Möglichkeiten. Öffentlich-rechtliche und deepest Anbieter konkurrieren nicht mehr nur untereinander, sondern sind neuen, der klassischen Branche fremden Wettbewerbern ausgesetzt. Zugleich führen neue, digitale Vertriebsformen und -kanäle zu immer stärker sinkenden Kosten und einer vereinfachten weltweiten Kommunikation. Die technologischen Entwicklungen sowie die damit einhergehende Verschmelzung einzelner Bereiche des Informationssektors führen somit zu einer artwork strukturellen Umbruchs des Mediensektors. Diese Seminararbeit widmet sich im Folgenden den Chancen und Risiken, die sich Medienunternehmen im Zuge dieser „digitalen Revolution“ bieten. Dazu werden nach dieser generellen Einleitung im zweiten Abschnitt zunächst die Schlüsselbegriffe des behandelten Themas eingeführt und charakterisiert: Digitalisierung und Mediensektor. Im Anschluss daran werden in Teil drei anhand von Michael Porters Theorie der Fünf Wettbewerbskräfte die Auswirkungen der Digitalisierung auf die Branche dargelegt, sowie darauf aufbauend auf die Wertkette der Medienbranche. Schließlich werden in Punkt 3.3 Typen von Wettbewerbsstrategien für Medienunternehmen vorgestellt, die sich aus der vorherigen examine ergeben. Abschnitt vier dieser Seminararbeit offeriert konkrete Ansätze dafür, wie ein Medienunternehmen erfolgreich seine Strategie gestalten kann. Zunächst werden hinsichtlich der Kombination von traditionellen und neuen Medien Modelle vorgestellt und Vorschläge erarbeitet. Anschließend wird die Möglichkeit der Diversifikation im Mediensektor erörtert. In Abschnitt 4.3 erfolgt eine kurze representation möglicher Strategieformen am Beispiel der Bertelsmann AG. Im Fazit folgt letztlich eine abschließende Zusammenfassung aller wesentlichen Erkennt-nisse und Implikationen.

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Download e-book for iPad: Projektmanagement und interkulturelle Kommunikation: Die by Igor Hadziahmetovic

By Igor Hadziahmetovic

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, administration, agency, notice: 2, FH Krems (Unternehmensführung & E-Business Management), Veranstaltung: Projektmanagement, Sprache: Deutsch, summary: the aim of this paper is to discover the significance of cultures and cultural transformations in foreign initiatives. in addition, it goals to give an explanation for how cultural alterations impression a project’s good fortune, and therefore underlines the necessity for cultural competence as an extra device for foreign venture managers. in addition to mere technical, subject-specific and conversation abilities, cultural competence allows the venture chief to correctly lead, no longer in basic terms deal with, the groups which include assorted cultural backgrounds in the direction of the typical venture pursuits. This not just strikes the hindrances to cooperation out of how, however it additionally unlocks and makes use of the aptitude that incorporates such range as well.

The info for this paper was once accrued via a evaluate of the present literature that offers with the proper matters. This includes yet isn't really unavoidably constrained to numerous undertaking and cross-cultural administration resources, journals, and study papers. cognizance used to be paid to the standard of the cloth, which refers back to the eligibility for quoting and even if the cloth used is as much as date.

In end it used to be chanced on that not just does tradition with its varieties and transformations impact the techniques of creating of attitudes, norms and values, however it additionally in expand impacts the habit of someone and how “how issues are approached and done”. while introduced jointly in groups, in particular enormous overseas groups, these gathered ameliorations impression every thing from communique, amassing and implementation of principles, challenge fixing, paintings approaches etc., and therefore have a big either direct and oblique impression at the project’s or endeavors’ end result. extra reviews during this zone are strongly suggested in an effort to excel the notice of undertaking and enterprise managers that wish or have to paintings on an international level.

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Download PDF by Christian Gerner,Martin Bock: Was lange währt, ist letztlich Gold: Vom Gold als Geld zum

By Christian Gerner,Martin Bock

Gold hat schon vor mehr als 5000 Jahren seine Funktion als Tauschmittel und Wertspeicher erfüllt. Seine Geschichte lehrt uns, dass viele der heutigen Probleme im Finanzsystem gar nicht existieren würden, wenn dieses edle Metall noch seine Funktion als Geld erfüllen dürfte. Nur einer kleinen Gruppe von sehr einflussreichen Menschen ist es zu verdanken, dass dieses edle Metall gezielt in den Hintergrund gedrängt wurde, wobei im vergangenen Jahrhundert schließlich der vollständige Wandel von werthaltigem Geld zum Papiergeldschuldschein vollzogen wurde.
Lesen Sie, wie und warum das bestehende Finanzsystem (noch) funktioniert und weshalb unser heutiges Geldsystem nichts anderes zum Ziel hat, als die schleichende Enteignung derer, die an selbiges glauben. Inflation zerstört langsam aber sicher die Kaufkraft des Geldes und der Zinseszins-Effekt führt immer und unausweichlich zum Währungssystemkollaps und somit zum Verlust der privaten großen und kleinen Bürgerersparnisse. Es ist alles nur eine Frage der Zeit. Erfahren Sie deshalb auch, welche einfachen aber hochwirksamen Maßnahmen Sie persönlich ergreifen sollten, um diesen kommenden Währungs-Crash für sich als große probability nutzen zu können.

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Download e-book for kindle: Responsible Care Program for the Chemical Industry (German by Danny Pajak

By Danny Pajak

Studienarbeit aus dem Jahr 2004 im Fachbereich BWL - Industriebetriebslehre, notice: 1,7, Europa-Universität Viadrina Frankfurt (Oder) (Lehrstuhl für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbes. Industriebetriebslehre), Veranstaltung: Seminar: company Environmental administration, 26 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, summary: Das liable Care-Programm® (auf Deutsch: Verantwortliches Handeln) ist eine weltweite Selbstverpflichtungserklärung der chemischen Industrie mit dem Ziel, eine kontinuierliche Verbesserung der Leistungen in den Bereichen Sicherheit, Gesundheit und Umwelt zu erreichen. Dabei richtet sich diese erweiterte soziale und ökologische Verantwortungsübernahme auf alle direkt oder indirekt betroffenen Stakeholder, die während der einzelnen Stationen des Produktlebenszyklus mit einem Produkt und seinen Auswirkungen in Kontakt treten. Das besondere an dem Programm ist zum einen seine Freiwilligkeit der Teilnahme seitens der Unternehmen und zum anderen die sehr stark ausgeprägte Dialogbereitschaft mit den verschiedensten Interessengruppen. Mit Hilfe des accountable Care-Programm leistet die chemische Industrie außerdem schon heute Ihren Beitrag zu aktuellen gesellschaftspolitischen Themen wie Sustainable improvement und company Social accountability (CSR) und agiert damit weit über derzeitige rechtliche Rahmenbedingungen hinaus. Auch gerade deshalb wird das Programm gegenwärtig als „umfangreichste Initiative seitens der Wirtschaft zur Wahrnehmung von Regelverantwortung“ angesehen.

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Alexander Reimold's Mögliche Markteintrittsbarrieren bei der Erschließung eines PDF

By Alexander Reimold

Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, administration, supplier, word: keine, Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie (Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie), thirteen Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, summary: Die Vorteile der EU-Osterweiterung liegen sowohl im politischen wie auch im
wirtschaftlichen Bereich. Genannt seien hier nur die Vorteile für eine anhaltende
Friedenssicherung in der gesamten zone und die Verbesserung der äußeren und
inneren Sicherheit der beteiligten Länder. Die Osterweiterung wird sowohl den
bestehenden als auch den neuen Mitgliedern wirtschaftliche Vorteile bringen und
neue Märkte erschließen, wenngleich auch deren Umfang sowie insbesondere die
Verteilung der Kosten und Lasten zum Teil stark umstritten sind. Viele
Anpassungsschritte im Osten und Unternehmensentscheidungen im Westen
werden durch diese EU-Osterweiterung beeinflusst. Der Beitritt der Mittel- und
Osteuropäischen Länder (MOE) zur european wird die noch bestehenden Barrieren für
den Freihandel beseitigen. Die neuen Mitglieder werden an der Zollunion sowie
am EU-Binnenmarkt - auf dem die freie Bewegung für Waren, Dienstleistungen,
Arbeitskräfte und Kapital weitgehend verwirklicht ist - teilnehmen. Die
Aufnahme in die Union wird die Attraktivität der MOE als Standort für
Direktinvestitionen substantiell erhöhen, wichtige Faktoren bilden hier die
Beseitigung von Grenzkontrollen und damit die Erleichterung von simply in time
Lieferungen sowie die Heranführung der Qualität von Institutionen der MOE auf
das EU-Niveau (Insolvenzrecht; Durchsetzung von Gerichtsurteilen usw.). Auch
das Wechselkursrisiko wird durch die Teilnahme der MOEL am EWS II sinken,
was sich ebenfalls auf Direktinvestitionen positiv auswirken wird. Mit dem
wirtschaftlichen Wachstum einhergehend wird auch der Energieverbrauch steigen.
Über die künftige Entwicklung des Energieverbrauchs gibt es unterschiedliche
Prognosen, aber alle sagen eine weitere, deutliche Zunahme voraus. Die Anzahl
der auf der Erde lebenden Menschen wird sich den Prognosen zufolge in den
nächsten 50 Jahren nochmals nahezu verdoppeln, der Energieverbrauch
verdreifachen.

Die künftige Energieversorgung stellt uns vor große
Herausforderungen: Der Energiebedarf der rapide wachsenden Weltbevölkerung
muss gedeckt werden. Gleichzeitig gilt es, die globalen Belastungen unserer
Umwelt und des Klimas weiter zu reduzieren. Die Weltgemeinschaft hat schon
vor etwa zehn Jahren begonnen, über Lösungen für diese Probleme
1 Vgl. Becker-Boost/Fiala, Wachstum ohne Grenzen, Wien 2001, S. 211.
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Mark Kurzich's Wertorientierte Steuerung bei den im Nemax50 notierten PDF

By Mark Kurzich

Diplomarbeit aus dem Jahr 2002 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, administration, supplier, be aware: 1,3, Fachhochschule Bielefeld (FB Wirtschaftswissenschaften), Sprache: Deutsch, summary: Der globale Wettlauf um das Kapital sowie die wachsenden Renditeforderungen der Investoren haben zu einer deutlichen Verschärfung der Bedingungen zur Kapitalbeschaffung geführt und erfordern dementsprechend ein Umdenken in der bisherigen Unternehmensstrategie.

Vor diesem Hintergrund postuliert die wertorientierte Unternehmensführung eine stärkere Orientierung an den Interessen der Kapitalgeber und stellt die Steigerung des Unternehmenswertes in den Mittelpunkt des Handelns und der Denkweise des Managements. Insbesondere kapitalmarktorientierte Unterne h- males unterliegen aufgrund der zunehmenden Internationalisierung der Kapital- märkte sowie der großen Konkurrenz um Beteiligungskapital der Notwendigkeit, den Forderungen der Kapitalgeber durch eine Steigerung des Unternehmens- wertes nachzukommen.Der Auffassung Süchtings zur Folge, der sich in der vorliegenden Arbeit angeschlossen wird, lauten die Anweisungen an die Unter- nehmensleitung daher:

„Handle so, dass der Kurswert des Aktienvermögens deiner Gesellschafter maximiert wird.“

Nur solche Unternehmen, die sich den neuen Marktgesetzen anpassen, we rden auf den Kapitalmärkten dauerhaft wettbewerbsfähig sein.

Eine Fokussierung auf die wertorientierte Unternehmensführung hat zur Folge, dass auch die betriebswirtschaftlichen Steuerungsinstrumente dieser veränder- ten Führungsphilosophie anzupassen sind.

In dieser Arbeit werden die Begriffe „wertorientierte Unternehmensführung“ bzw. -steuerung synonym mit den Bezeichnungen Shareholder Value-Ansatz und worth dependent administration verwendet.

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Download PDF by Mathias Lüdtke-Handjery: Performance-Management in Banken. Bankspezifische Balanced

By Mathias Lüdtke-Handjery

Examensarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, administration, company, notice: 1,7, Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin (FB Wirtschaftswissenschaften), seventy four Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, summary: Die Steuerung eines Unternehmens, der Unternehmensperformance und damit verbunden die Führung von Mitarbeitern ist seit Jahrhunderten Kernproblem und Ansatzpunkt von Strategieoptimierung im Unternehmensmanagement. Ziel des functionality Managements im strategischen Kontext ist die Lieferung eines Steuerungsinstrumentes, welches in Zusammenarbeit mit dem Controlling eines Unternehmens einen erheblichen Beitrag zur Erreichung der Unternehmensziele liefert.

Lange Zeit waren die wichtigsten Messzahlen oder Kenngrößen der Leistungskontrolle jene, die durch die Finanzbuchhaltung schnell und akkurat geliefert werden konnten. Dazu zählen Größen wie der Gewinn oder Kennzahlen, die in bestimmter Relation zum Gewinn stehen. Durch unterschiedliche Bewertungsregeln, differenzierter Berücksichtigung des Risikos, länderspezifischen buchhalterischen Vorschriften und variierenden Ansätzen des Zeitwertes von Geld haften dem buchhalterischen Gewinn als Messgröße Mängel an, die im Vergleich zu Verzerrungen führen können. Diese festgestellten Mängel führten in Verbindung mit dem sich laufend verändernden Umfeld zu einer Orientierung am Shareholder worth Ansatz (Wertmanagement) Orientierung.

Das Konzept des Shareholder Values orientiert sich an der prioritären Zielgröße des Wertzuwachses des Unternehmens. Shareholder price administration verbindet die Wertsteigerungsanalyse mit dem strategischen administration. Für die Wertsteigerungsanalyse sind verschiedene finanzmathematische Bewertungs- und Rechenverfahren entwickelt worden (z. B. Discounted money move Methode (DCF), financial price extra (EVA), etc.).

Die Implementierung und Umsetzung des Shareholder worth Ansatzes bereitet aber vielerorts Mühe, da einerseits griffige Instrumente zur Umsetzung fehlen und andererseits passende Strategien zu rund ninety% nicht umgesetzt werden, was once auch durch die Entwicklung neuer Strategien nicht eliminiert werden kann. Zudem werden die Zielgrößen im Shareholder price Ansatz oft eindimensional finanziell verstanden.

Seit einiger Zeit sorgt das Konzept der Balanced Scorecard (BSC) für Aufsehen, welche ein ausgewogenes mehrdimensionales strategisches Mess- und Managementinstrument darstellt. Es ist geeignet, um das Wertmanagement zu unterstützen und darüber hinaus Ziele festzulegen und zu kontrollieren, welche über die eindimensionalen finanziellen Zielgrößen hinausgehen [...]

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Managementleistungen richtig beurteilen: Unternehmensplanung - download pdf or read online

By Peter Maier

Das Globale schließt das Lokale nicht aus. Der Autor sucht nach der Brücke zwischen nationalem Empfinden und transnationaler Wirklichkeit, d. h. zwischen lokaler und globaler Unternehmensführung. Die Unternehmenskultur und die künftigen Unternehmensziele stellen die Gemeinsamkeit dar, die inländische und ausländische Führungskräfte miteinander verbindet. Im Mittelpunkt seiner Ausführungen stehen der integrierte Prozess moderner strategisch-/operativer Unternehmensplanung und Managerbeurteilung, Kriterien quantitativ messbarer Managementleistungen und qualitatives Führungsverhalten im globalen Umfeld.

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